Solidarność o pracodawcach, emeryturach i związkach zawodowych
Ograniczenie dominacji pracodawców i czytelne stanowisko w sprawie wieku emerytalnego to postulaty wypracowane przez delegatów Walnego Zgromadzenia NSZZ Solidarność Regionu Łódzkiego.
Delegaci, którzy spotkali się w Zduńskiej Woli, dyskutowali również, paradoksalnie, o ograniczeniu uprawnień związków zawodowych. Chodzi jednak o patologiczne sytuacje, mówi Waldemar Krenc, przewodniczący NSZZ Solidarność Regionu Łódzkiego. – Wiele związków zawodowych, które się tworzą, powstajedlatego, że chcą się za nimi chronić ludzie. Nie może być takiego samego prawa wobec ludzi, którzy są reprezentatywni w kraju, którzy mają prawo do negocjacji układu zbiorowego, z osobami, które mogą się pochwalić tym, że mają siedzibę, sekretariat i prezesa – podkreśla Krenc.
Dlatego podczas spotkaniapróbowano znaleźć odpowiedź na pytanie: jakie są kompetencje i prawa organizacji ogólnopolskiej a jakie tych kilkuosobowych grup chroniących wyłącznie szefów firm? Jak przekonywali związkowcy regionu łódzkiego, takie sytuacje przeszkadzają w negocjowaniu układów zbiorowych bo może je zablokować sprzeciw jednego związku.
Na spotkaniu w Zduńskiej Woli przedstawiciele NSZZ Solidarność zajęli także stanowisko w sprawie wieku emerytalnego czyli 60 lat dla kobiet i 65 dla mężczyzn oraz tak zwanego stażowego, odpowiednio po 35 i 40 latach pracy.
ZDJĘCIA, NAGRANIA WIDEO, WIĘCEJ INFORMACJI Z ŁODZI I REGIONU |